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この求人はハローワーク求人です公共事業に伴う業務であり、安心感とやりがいのある仕事です。
建築職として、低層商業建築や管理施設の新築・増改築工事におけ
る、発注者支援業務の施工計画・工程・安全・品質・予算管理の補
助を行っていただきます。
社会資本整備の一翼を担う業務であり、安定した長期勤務が可...給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
380,000円~570,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
380,000円~570,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
月給place所在地 茨城県つくば市 勤務時間 就業時間1
8時40分~17時20分 -
この求人はハローワーク求人です管更生工法のための現場管理
上水道、下水道、農業用水などの老朽化したあらゆる
パイプラインを掘り返すことなく(空圧や水圧)修復
する最新の工法です。
・現場作業を行いながら仕事を覚えていただき、ゆくゆくは
現場代理人を目指していただきます。
・現場監督補助業務
...給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
280,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
280,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
月給place所在地 茨城県石岡市下林2075-28 勤務時間 就業時間1
8時30分~17時30分 -
この求人はハローワーク求人です管更生工法のための現場作業員
上水道、下水道、農業用水などの老朽化したあらゆる
パイプラインを掘り返すことなく(空圧や水圧)修復
する最新の工法です。
・修復する古いパイプの中に新しい柔らかいパイプを入れ、
膨らませて熱を加え硬化させる作業です。
・作業環境は、...給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
250,000円~300,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
250,000円~300,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
月給place所在地 茨城県石岡市下林2075-28 勤務時間 就業時間1
8時30分~17時30分 -
この求人はハローワーク求人です管更生工法(未経験者可)のための現場監督
上水道、下水道、農業用水などの老朽化したあらゆる
パイプラインを掘り返すことなく(空圧や水圧)修復
する最新の工法です。
・見積、発注業務
・施主との打ち合わせ
・工程管理、安全管理、品質管理等
*出社後、各現場での作...給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
300,000円~450,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
300,000円~450,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
月給place所在地 茨城県石岡市下林2075-28 勤務時間 就業時間1
8時30分~17時30分 -
この求人はハローワーク求人です管更生工法のための現場作業員
上水道、下水道、農業用水などの老朽化したあらゆる
パイプラインを掘り返すことなく(空圧や水圧)修復
する最新の工法です。
*出社後、各現場での作業になります。
*県外や出張(遠方)での業務もあります。
≪至急求人≫
※業務の変...給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
240,000円~260,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
240,000円~260,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
月給place所在地 茨城県石岡市下林2075-28 勤務時間 就業時間1
8時30分~17時30分 -
この求人はハローワーク求人です県内を中心に、一般住宅やテナント、公共施設等の電気設備工事や
太陽光発電所の改修工事などを行っています。
現場へは社用車で行きます。
*慣れるまでは熟練の作業員が同行します。
*電気工事の資格保持者経験者歓迎
(電気資格保有者には資格手当有)
(資格取得...給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
275,000円~395,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
260,000円~350,000円
定額的に支払われる手当(b)
職務手当 5,000円~25,000円現場手当 10,000円~20,000円
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
月給place所在地 茨城県牛久市岡見町2837-6 勤務時間 就業時間1
7時15分~17時15分
就業時間に関する特記事項
現場により始業時間の変更有 -
この求人はハローワーク求人です土木作業員
・一般土木工事作業を中心とした仕事です。
・舗装工事、ブロック積み等の工事作業もあります。
・除草作業
*現場は主に千葉、東京方面が中心です。
*集合場所に集まってから現場に向かいます。
*土木関係経験者を希望。
*変更範囲:変更なし給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
230,000円~368,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
230,000円~368,000円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
日給
10,000円~16,000円place所在地 茨城県北相馬郡利根町四季の丘2-14-5 勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時00分~17時00分 -
この求人はハローワーク求人です住宅建築工事を管理する建築技術者。
*現場経験3年(住宅の経験)以上ある方!
*会社概要については、当社ホームページをご覧ください。
変更の範囲:会社の定める業務給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
274,000円~380,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
194,000円~250,000円
定額的に支払われる手当(b)
車両手当 30,000円~30,000円
固定残業代(c)
あり
50,000円~100,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代と
して支給し、27~40時間を超える時間外労働は追加で支給。
賃金形態等
月給place所在地 茨城県つくば市松代1丁目9-7 つくば支店(展示場) 勤務時間 就業時間1
8時30分~17時30分 -
この求人はハローワーク求人です賃貸建物の建築工事における安全・品質・工程等の現場管理、
「配置図」の作成、建築費の積算業務
「働き方改革関連認定企業」
(従事すべき業務の変更範囲:面接時等に別途明示)給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
222,800円~328,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
121,300円~180,400円
定額的に支払われる手当(b)
各種手当 77,500円~123,000円部種手当 13,000円~14,000円建築特別手当 11,000円~11,000円
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
月給place所在地 茨城県牛久市ひたち野西3丁目37-9 ウエストサイドひたち野1F つくば支店 勤務時間 フレックスタイム制
就業時間1
9時00分~18時00分
就業時間に関する特記事項
コアタイム:13:00~14:00
フレキシブルタイム:8:00~22:00
勤務時間の清算期間:3ヵ月間
所定総労働時間:8時間×清算期間内の所定労働日数 -
この求人はハローワーク求人です賃貸建物の建築工事における安全・品質・工程等の現場管理、
「配置図」の作成、建築費の積算業務
「働き方改革関連認定企業」
(従事すべき業務の変更範囲:面接時等に別途明示)給与 a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)
222,800円~328,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
121,300円~180,400円
定額的に支払われる手当(b)
各種手当 77,500円~123,000円部種手当 13,000円~14,000円建築特別手当 11,000円~11,000円
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
月給place所在地 茨城県守谷市中央4丁目26番地1フォルティアLR1F 守谷支店 勤務時間 フレックスタイム制
就業時間1
9時00分~18時00分
就業時間に関する特記事項
コアタイム:13:00~14:00
フレキシブルタイム:8:00~22:00
勤務時間の清算期間:3ヵ月間
所定総労働時間:8時間×清算期間内の所定労働日数