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賞与ありで託児所ありの看護職10606-b
この求人のポイント
・賞与あり・福利厚生充実
flag賞与ありで託児所ありの看護職10606-bの詳細
2024.11.19更新
賞与ありで託児所ありの看護職10606-b
正社員
ライフスタイルに合わせた就業が可能です。
無資格・未経験の方でも資格取得制度があり、スキルアップを目指したい方も大歓迎です！
・施設入居者様の生活支援、介護全般に関わる業務
・具体的には食事、排せつ、入浴の介助、散歩や買い物の援助、誕生日や花見等の季節ごとのイベントやレクリエーションの計画、実施を行う
※新入職員は年間を通じて、初めての方でも安心して働ける研修・教育システムがあり、介護技術の進捗に合わせて適切な指導をしますので、慌てることなく技能習得をすることができます。
また資格のない方でも、介護職員初任者研修養成講座を実施しており、新入職員は無料にて資格取得ができますので安心して働けます。
person募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 月給 178,300円〜377,600円 |
| 待遇 | 加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 企業年金：確定拠出年金 退職金制度：あり（勤続年数1年以上） 定年制：あり（一律 60歳） 再雇用制度：あり（上限 65歳まで） 利用可能託児施設：あり（提携託児所（荒川沖・土浦市神立）相談してください。） マイカー通勤：可（駐車場あり） 職務給制度：あり（雇用形態と仕事内容等で決定） 【事業所に関する特記事項】 ＊36協定届写受領（R3.6.20迄有効） 【求人に関する特記事項】 ・確定拠出年金制度あり ・退職金制度あり（2本立て） ・通勤手当（当社規定）・特別休暇・制服貸与あります。 ・施設見学可（要連絡） ・就職氷河期世代歓迎します。※入職祝い金あります。（3万円～20万円） 茨城県を中心に医療、介護、障害者支援など福祉のトータルサポーターとして、いくつもの施設を運営している青洲会グループの一施設です。 |
| 職種 | 賞与ありで託児所ありの看護職10606-b |
| 仕事内容 | ・施設入居者様の生活支援、介護全般に関わる業務 ・具体的には食事、排せつ、入浴の介助、散歩や買い物の援助、誕生日や花見等の季節ごとのイベントやレクリエーションの計画、実施を行う ※新入職員は年間を通じて、初めての方でも安心して働ける研修・教育システムがあり、介護技術の進捗に合わせて適切な指導をしますので、慌てることなく技能習得をすることができます。 また資格のない方でも、介護職員初任者研修養成講座を実施しており、新入職員は無料にて資格取得ができますので安心して働けます。 【障害者に対する配慮に関する状況】 エレベーター：あり 点字設備：なし 階段の手すり：あり（片側） バリアフリー対応トイレ：オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ 建物内の車いす移動：可 休憩室：あり 受動喫煙対策：あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項：敷地内全面禁煙 転勤の可能性の有無：なし |
| 求める人材 | 年齢制限：制限あり（18歳～59歳） 年齢制限該当事由：定年を上限 年齢制限の理由：定年60歳 学歴：高校以上（必須） 必要な経験・知識・技能等：不問 普通自動車運転免許（あれば尚可/AT限定可） 雇用期間の定めなし |
| 勤務時間 | 交替制（シフト制） （1）9時00分～18時00分 （2）7時00分～16時00分 （3）11時30分～20時30分 休憩：60分 時間外労働：あり（8時間） 就業時間に関する特記事項： （4）13:30～22:30（準夜勤）4回程度／月 （5）22:30～ 7:30（深夜勤）4回程度／月 36協定における特別条項：なし |
| 休日・休暇 | 年間休日数：111日 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 育児休業取得実績：あり |
place所在地・アクセス
| 勤務先 | 特別養護老人ホーム阿見こなん |
|---|---|
| 所在地 | 茨城県稲敷郡阿見町南平台1ー33ー10 |
business企業情報
| 企業名 | 茨城求人・転職センター |
|---|---|
| 本社所在地 | 茨城県神栖市太田523-27 |
description応募方法
| 応募方法 | 画面下の応募フォームよりご連絡をお願いいたします。 |
|---|---|
| 応募受付後の連絡 | エントリーの後、弊社採用担当からご連絡をいたします ＜応募後の流れ＞ ■ご応募いただいた方には【0479-46-0703】の番号よりお電話を差し上げます ■所要時間は1～2分程度です ■今後のご案内等、簡単な内容ですので何かご用意頂く必要はございません |
| コンサルタントから一言 | |
| お問い合わせ番号 | 0479-46-0703 |
求人ID：job-10606-kyo
賃金締切日：固定（月末以外）20日
賃金支払日：固定（月末以外）当月30日
a ＋ b（固定残業代がある場合はa ＋ b ＋ c）
178,300円～377,600円
基本給（a）：
137,700円～292,000円
定額的に支払われる手当（b）：
職群手当 3,000円～18,000円
処遇改善手当 20,000円～40,000円
特定改善処遇手当 10,000円～20,000円
処遇支援加算手当 7,600円
固定残業代（c）：
なし
その他の手当等付記事項（d）：
＊夜勤手当 （準夜勤） 2,000円／回
（深夜勤） 6,000円／回
＊住宅手当・家族手当など
＊職群手当 ヘルパー2級 3,000円
介護福祉士 18,000円
月平均労働日数：21.1日
通勤手当：実費支給（上限あり）月額25,000円
昇給制度：あり（1月あたり～3,850円（前年度実績））
賞与制度：あり（年2回・計 3.60ヶ月分（前年度実績））